Mobbing sonucu iş bırakan işçi: Maaşım derhal yatırılmalı

Esenyurt’ta bulunan bir yiyecek firmasında 3 ay boyunca çalışan ve ücreti ödenmediği için işten ayrılmak zorunda kalan Savaş Çiçek, "Demokratik ve yasal haklarımı aramaya devam edeceğim. Hakkım olan maaşım derhal yatırılmalı" dedi.

Mobbing sonucu iş bırakan işçi: Maaşım derhal yatırılmalı
16 Mart 2019 Cumartesi 18:06

İstanbul Esenyurt’ta bulunan bir yiyecek firmasında 3 ay boyunca çalışan işçi Savaş Çiçek, işyerinde uğradığı mobbing ve fazla mesai gibi uygulamalardan kaynaklı işten ayrılmak zorunda kalmasını Şişli Teşvikiye Cami önünde yaptığı açıklamayla protesto etti. "İşçi düşmanı grandma, hakkımız olanı istiyoruz, alacağız" pankartının taşındığı açıklamaya Ekmek ve Onur grubu da destek verdi. 

Açıklamada işyerinde maruz kaldıklarına dair konuşan işçi Çiçek, "Bu 3 aylık süre boyunca işyerinde üst düzeyde mobbing, fazla çalıştırma, yemek molalarından kısma gibi uygulamalardan dolayı işten ayrılmak zorunda bırakıldım.

Yaşadığım her türlü mobbing ve baskının yanında, fazla çalışmama rağmen mesai ücreti almadım. Tek başıma durmaksızın, yoğun şekilde çalıştığım halde yöneticiye göre işten kaçtığım, bana uyguladığı baskının normal olduğu ve bunu sürdüreceğini dile getirdiği bir ortamda çalıştım. Mobbing işte tam da budur. Psikolojik şiddet, baskı, kuşatma, taciz, rahatsız etme veya sıkıntı vermek anlamlarına gelir. En iyi ifade eden anlamıyla yıldırma veya iş yerinde psikolojik tehdit anlamına gelir.

Benim gibi aynı sorunları yaşayan diğer işçi arkadaşlarım da teker teker işyerinden ayrıldı" dedi.

'BİRLİKTE OLURSAK GÜÇLÜ OLABİLİRİZ'

Çalıştığı firmanın İstanbul ve İzmir’de çok sayıda şubesi olduğunu da hatırlatan Çiçek, "Orta ve üst düzeyde gelire sahip olan kitleye hitap eden bir işletme. Ancak o şaşalı mekanların, pahalı vitrinlerin, lezzetli yiyeceklerin arkasında üretim hanede işte bunlar yaşanıyor. Bu tarz yerlerde sömürü direkt gözünüze çarpmayabilir. Ancak bilinsin ki patronlar her yerde baskı kurup işçileri daha fazla çalıştırarak karlarını arttırma derdindeler.

Ekonomik kriz gerekçesiyle patronlar ve iş yeri yöneticileri krizi kendi lehlerine kullanarak işçiyi, fazla çalıştırma, mobbing, işten atma tehdidi, mesai ücretlerinin ödenmemesi gibi uygulamalarla karşı karşıya bırakmaktalar. Ancak, biz işçiler birlikte olduğumuzda bu sorunların karşısında daha güçlü olabiliriz" diye belirtti.

'HAKKIM OLAN MAAŞIM YATIRILMALI'

"Bir ayı doldurmama rağmen hakkım olan maaşım yatırılmadı" diyen Çiçek devamla şunları söyledi: "Bunun üzerine her türlü aramalarıma, mesajlarıma net bir dönüş alamadığım için bu süreçte demokratik ve yasal haklarımı aramaya devam edeceğim. Ekmek ve Onur’la beraber bu süreci sonuna kadar götüreceğim.

Talebim gayet net. Hakkım olan maaşım derhal yatırılmalıdır."


İlgili Galeriler
Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.